広島西経営研究会

会員企業インタビュー

株式会社サコダ車輌代表取締役迫田宏治

おかげ様でサコダ車輌は1983年に創業以来、順調な成長を続けてまいりました。私達の成長の源には創業以来変わらぬ想いがあります。特に重要な車検整備や事故故障時、キズ・ヘコミなどの修理、自動車保険などの難し�

UP DATE :2016年3月26日

有限会社朝島組代表取締役朝島康徳

朝島組は４０年間にわたる経営・施工実績を元に熟練工の技術・若い力の集約でお客様に喜んで頂ける施工・管理・対応スピード力・安全に対する精神の徹底を形にしてきました。これからも、日々鍛錬・研究を重�

UP DATE :2016年3月25日

株式会社タイヨーパッケージ代表取締役野村洋介

地球は、やさしい空気のベールに包まれています。その覆いに守られて、自然も人も、いきいきと命を育むことができます。私たちタイヨーパッケージのビジネスは、この地球を包む空気に似ています。「包む」という�

UP DATE :2016年3月24日

数字で見る日創研経営研究会

8月度例会広島西
2017年8月4日
8月例会　経営方針発表会

経営方針書の重要性について、東洋商事株式会社　長谷川社長による、経営発表です。経営方針書を作成して、どのように変化したのか！！社員様と共に発表をいただきます。日時：8月9日（水）19時～20時55分場所：日創研広島営業所広島市中区八丁堀10-14　八丁堀マエダビル５Ｆ

7月度例会活動報告
2017年8月9日
7月例会『自ら考える　幹部・社員が　育まれる　社風づくり』

経営理念・公式教材委員会では7月6日に本部レクチャーである　島　幸司　氏をお迎えして例会を開催致しました。前職時代に幹部として経験したこと、経営者となってからの思い。両方の側面からの話は大変興味深いものでした。社長は幹部・社員さんの能力を信じ、情報共有と学ぶ場を作る。社員さん全員が経営に参画するチャンスのある会社にする。責任だけではなく、それにみあった権限と報酬を渡す。家族のように暖かい組
11月度例会活動報告
2016年11月19日
１１月例会報告　社内イノベーションによるブランディング戦略

１１月１０日（木）株式会社ファーストデコ代表取締役扇野睦巳様をお迎えして「社内イノベーションによるブランディング戦略」について学びました。当日は会員様６７名、オブザーバー様４１名合わせて１０８名の皆様にご参加いただきました。第１部では自社ブランディング、ペルソナについて多く学ばせて頂きました。事例などを使って具体的にわかりやすく学ばせて頂きましたので、自社なら・・・とイメージして聞かせ
10月度例会活動報告
2016年11月16日
10月度例会　自社の価値を知り、自社の方向性を掴もう！

経営者は会社の永続的な発展のために日々努力をしています。事業を持続可能な営みに発展させ、時代の変化に強い組織作りを行いますが、社長の命には限りがあります。育てた会社とそこに勤める大事な社員さんを時代の波に乗せ、将来に送り出していく為には、スムースな世代交代はもしかして起こるかもしれない出来事ではなく「いつか必ず起こる事」です。事業承継は通常、親族内承継、社員を対象とした親族外承継と検討されます�
8月度例会活動報告
2016年9月30日
8月度例会　経営方針発表会　『成長、発展への意思決定』

㈲一丁目でよりみち　代表取締役　高見　昌宏氏㈱明販広島東　代表取締役　岡本　茂樹氏　のお二方による経営計画書発表を行いました。お二方共に今年度初めての経営計画書の作成で、数ヶ月前からご準備をされての発表は素晴らしく、日創研経営研究会、年に一度の全国経営発表大会へ向けて学びある発表でした。ご参加いただいたみなさまからも・発表者の学ぶ姿勢が非常に良かった。・真剣に自社を何とかしたいとい